Humor ist, wenn man trotzdem lacht!
Humor in Bewerbungsgesprächen kann zu einem Türöffner werden.
Wenn man mit Menschen lachen kann, löst das Wohlbefinden aus, deswegen ist diese Eigenschaft ein wahrer Eisbrecher.
Desweitern gibt ein Lachen oder ein Lächeln nicht nur dem Gegenüber ein positives Gefühl, sondern kann auch Sie austricksen.
Bei extremer Nervosität gibt ein Lächeln auch Ihnen selbst das Signal, dass Sie gerade niergendwo lieber wären als in diesem Gespräch.
Die meisten Menschen können sich gut einschätzen, das ist im Fall “Humor” auch besonders wichtig!
Sie müssen darauf achten, dass Ihre Witze nicht auf Kosten anderer gehen.
Humor, der unter die Gürtellinie geht oder „schwarzer Humor“ sollte wirklich nur mit vertrauten Menschen geteilt werden.
Diese Art von „Witzigsein“ ist in einem Bewerbungsgespräch eindeutig deplaziert.
Renommierte Universitäten in den Staaten haben herausgefunden, dass humorvolle Menschen intelligenter erscheinen, desweiteren gehen Humor und Kreativität und Flexibilität Hand in Hand.
Dies sind Eigenschaften die auf jeden Fall und immer Pluspunkte bringen.
Aber bitte:
Versuchen Sie nicht witzig zu sein – das ist auf jeden Fall ein Gut, welches man hat oder auch nicht.
Wenn man versucht lustig zu sein, merken das die Menschen. Sie wirken dann verkrampft und angestrengt.
Humor kann in vielen verschiedenen Versionen vorkommen, deswegen müssen Sie darauf achten, wie Ihre Witze bei Ihren Gesprächspartnern ankommen. Wenn die, die Witze nicht verstehen oder schlichtweg nicht witzig finden, ist die Zeit gekommen zu der Sie zurückschrauben sollten.
Humor kann nämlich ein Türöffner sein, die Tür kann sich aber ziemlich schnell wieder schließen, wenn Sie es übertreiben.
Personaler oder Entscheidungsträger, die dem Bewerbungsgespräch beiwohnen, möchten niemanden zur Belustigung der Mitarbeiter einstellen. Sie müssen trotz des Humors Vertrauen und Ernsthaftigkeit ausstrahlen.
Beim Durchlesen dieses Blogeintrags kann nun der Gedanke aufkommen, dass man auf ziemlich viel achten muss, wenn man Humor hat aber wie zu Beginn bereits erwähnt glaube ich, dass sich die Menschen schon gut einschätzen können sollten und genug Feingefühl haben sollten um zu merken ob der Humor Anklang findet oder nicht.
Wer es nicht übertreibt und mit den Gesprächspartnern lachen kann bleibt auf jeden Fall positiv in Erinnerung! Das ist ja generell erstrebenswert.
In diesem Sinne : Keep smiling und viel Erfolg!
